Czy rynek pracy się o nich upomni – praca dla osób 50+

Od dłuższego czasu można zaobserwować problemy na rynku pracy, które nie wiążą się z bezrobociem, ale problem jest zupełnie odwrotny. Brakuje ludzi do pracy. Pewną pomocą jest napływ pracowników z Ukrainy czy Białorusi, ale to nie rozwiązuje całego problemu.

W powszechnej opinii ludzie starsi, przed emeryturą mają mniejsze szanse na znalezienie pracy. Osoby w wieku 50+ zawsze narzekały, że pracodawcy nie chcą inwestować w takich pracowników, że wolą młodszych, często wydajniejszych. Czy ta sytuacja się teraz zmieni? Wygląda na to, że pracodawcy powoli przełamują schematy. Przy tym wszystkim okazuje się, że pracownicy w wieku 50+ nie są wcale mniej wydajni, a czasami zdarza się zupełnie odwrotnie. Rynek pracy upomina się o wszystkich i ta sytuacja jest dobra dla pracowników.

Czytaj dalej Czy rynek pracy się o nich upomni – praca dla osób 50+